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因工作需要，根據(jù)中組部、人社部《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號(hào))等文件精神，經(jīng)縣編委會(huì)研究同意，決定在桃源縣具有公務(wù)員或參管人員身份、且服務(wù)期已滿的人員中，公開遴選工作人員7名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)單位簡介

縣人民政府辦公室(簡稱縣政府辦)，正科級(jí)，為縣人民政府工作部門;

縣機(jī)關(guān)社保處為縣人力資源和社會(huì)保障局管理的副科級(jí)參公管理事業(yè)單位;

縣安監(jiān)局，正科級(jí)，為縣人民政府工作部門。

二、選調(diào)原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。

三、選調(diào)范圍

本縣范圍內(nèi)符合條件的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理人員，且服務(wù)期已滿。

四、選調(diào)條件

(一)基本條件

1、政治過硬，責(zé)任心強(qiáng);

2、近5年年度考核為稱職(合格)以上等次;

3、已進(jìn)行公務(wù)員登記或參照公務(wù)員管理人員登記，已滿單位服務(wù)期限;

4、具有下列情形之一的，不得報(bào)名：涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;受處分期間或者未滿影響期限的;按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)名情形的。

(二)具體條件見附表

五、報(bào)名及資格初審

資格審查貫穿招聘全過程，如有弄虛作假者，隨時(shí)取消資格。

報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：2017年12月11日至15日上午8：00-12：00，

下午2：30-5：30;

報(bào)名地點(diǎn)：桃源縣人力資源開發(fā)交流服務(wù)中心(縣政府大院內(nèi));

報(bào)考者須攜帶的資料：報(bào)名表(報(bào)考人員自行在網(wǎng)上下載)、有效身份證(原、復(fù)印件)、畢業(yè)證(原、復(fù)印件)、學(xué)歷證(教育部學(xué)歷證書電子注冊表)、資格證、工作經(jīng)歷證明等報(bào)考崗位所需資料，近期正面免冠同底照片2張(1寸)。

2、資格初審。

由縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行現(xiàn)場初審。

3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

《準(zhǔn)考證》領(lǐng)取時(shí)間：12月20日至22日。資格初審合格的應(yīng)聘者請?jiān)谝?guī)定的時(shí)間內(nèi)自己到桃源縣人力資源開發(fā)交流服務(wù)中心(與報(bào)名地點(diǎn)同)領(lǐng)取，然后仔細(xì)閱讀和核對(duì)《準(zhǔn)考證》無誤后,按《準(zhǔn)考證》規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)等要求參考;否則，后果由應(yīng)聘者自負(fù)。

六、選調(diào)程序

招聘采取筆試、體檢、考核、確定擬調(diào)對(duì)象、辦理調(diào)動(dòng)等程序進(jìn)行。

(一)筆試 。筆試時(shí)間：12月27日，考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。筆試開考比例按資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)不低于3：1的比例確定。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位，經(jīng)縣招考領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，適當(dāng)降低開考比例或相應(yīng)核減、調(diào)整招聘崗位計(jì)劃。筆試采取閉卷方式，滿分100分。

考生憑身份證和準(zhǔn)考證參考，以上公布考試時(shí)間原則上不變，如有變更以準(zhǔn)考證上的為準(zhǔn)。

(二)體檢。 根據(jù)筆試成績從高分到低分按崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象,筆試成績相同的以公共基礎(chǔ)知識(shí)成績高者為先。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)執(zhí)行。

(三)考核。體檢合格人員由用人單位和主管部門對(duì)其政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、是否違反計(jì)劃生育政策等情況進(jìn)行考核，并對(duì)擬調(diào)人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

如有體檢、考核不合格等，出現(xiàn)選調(diào)計(jì)劃空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)確定擬調(diào)對(duì)象。根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，由招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬選調(diào)人員名單，在方案發(fā)布的范圍內(nèi)公示，公示期不少于七個(gè)工作日。

(五)辦理調(diào)動(dòng)。公示后無異的，經(jīng)主管部門審核，縣人社局審批，按程序辦理相關(guān)調(diào)入手續(xù)。

七、相關(guān)事宜

1、成立桃源縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，李宏秋任組長，劉正華任副組長，羅平、劉偉、郭述華等為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，劉偉兼任辦公室主任。整個(gè)招聘工作由縣人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。

2、整個(gè)招聘工作在縣人大、縣政協(xié)、縣紀(jì)檢監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進(jìn)行，自覺接受社會(huì)的監(jiān)督，確保本次招聘工作公開、公平、公正。

3、其他未盡事宜，按國家、省、市有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

咨詢電話：0736-6622311(縣人社局)

0736-6638268(縣政府辦)

0736-6620007(縣安監(jiān)局)

0736-6611055(縣機(jī)關(guān)社保處處)

舉報(bào)電話：0736-6622426(縣紀(jì)委)

原標(biāo)題：2017年桃源縣部分縣直機(jī)關(guān)遴選工作人員簡章

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1、2017年桃源縣部分事業(yè)單位公開選調(diào)崗位條件及數(shù)量表.xls

2、桃源縣機(jī)關(guān)遴選報(bào)名資格審查表.doc

桃源縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開招考領(lǐng)導(dǎo)小組

2017年12月8日