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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令652號(hào))和《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))要求,因工作需要,益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下:

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件;

有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;

5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘崗位、計(jì)劃及要求

詳見(jiàn)附件1《益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局2021年公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃及要求一覽表》。

四、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過(guò)益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局網(wǎng)站等平臺(tái)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2021年7月23日至7月30日。

2. 報(bào)名方式

采取郵箱報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

郵箱報(bào)名:請(qǐng)應(yīng)聘者將報(bào)名材料原件掃描或拍照,按報(bào)名材料分類整理后以壓縮包(其名稱為“崗位名稱+姓名”)形式發(fā)送至郵箱yyxsf_rsk@163.com。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)間以郵箱接收到報(bào)名材料時(shí)間為準(zhǔn)(7月30日18:00截止報(bào)名)。

請(qǐng)應(yīng)聘者報(bào)名后主動(dòng)與益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局人事科電話聯(lián)系確認(rèn)是否收到郵件(聯(lián)系人:彭穎,聯(lián)系電話:0737-6202025、15273725085)。因未按要求報(bào)名而造成本人報(bào)名不成功或資格審查不通過(guò)的,責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名材料:學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)復(fù)印件(掃描件)、居民身份證復(fù)印件(掃描件)、工作經(jīng)歷證明、同意報(bào)考證明(在職人員)。

3.相關(guān)要求

應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2021年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。

資格審查通過(guò)人員名單在益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱,不再另行通知。

(四)考試

1.開(kāi)考比例

崗位應(yīng)聘人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例原則上不低于3:1。對(duì)崗位專業(yè)特殊確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)人社部門同意后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或取消、核減崗位招聘計(jì)劃。

2.考試方式

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，各報(bào)考人員憑二代身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試，考試注意事項(xiàng)另行通知。

筆試:通過(guò)資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,總分100分。文秘崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作專業(yè)知識(shí)，財(cái)務(wù)崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，綜合管理崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:2的比例確定入圍面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,總分100分。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)為70分，面試成績(jī)低于70分(不含70分)的考生不予聘用。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。綜合成績(jī)相同的，依據(jù)筆試成績(jī)確定進(jìn)入體檢人選。

(五)體檢與考察

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后(綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)排名為準(zhǔn)),按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。

五、公示

根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局黨組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局、益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

六、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0737-6202025(市行政審批服務(wù)局人事科)

附件下載>>>

               1.附件1益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局2021年公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃及要求一覽表.docx

       2.附件2湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.docx

                                  益陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局 益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局

                                                                   2021年7月22日

原標(biāo)題：益陽(yáng)市行政審批服務(wù)局 2021年公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源：http://xzsp.yiyang.gov.cn/14067/14069/content_1424358.html